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Mobilité

Nos actions

Nous sommes convaincus qu’un collaborateur qui identifie ses besoins et ses aspirations est plus à même de se créer les opportunités qui lui conviennent, et donc de performer et s’engager durablement dans votre entreprise.
Nous accompagnons les entreprises à développer de nouvelles manières de piloter les carrières et la performance. Nous accompagnons et formons les équipes RH et les managers et donnons les clés aux individus pour qu’ils puissent être acteurs de leurs parcours

Formations collaborateur : “Préparer son entretien individuel”
& « Être acteur de sa carrière »

Formations managers  » Comment donner du sens au travail ? »
& « Comment individualiser les parcours ? « 

Formations RH « Les entreprises peuvent-elles encore fidéliser les jeunes ? »

Design de nouvelles pratiques de pilotage de la performance…

Tous nos dispositifs sont construits sur mesure à partir de vos enjeux et de votre culture.

Quelques références

nos réalisations (15)-2- Axa

 

MOBILITÉ : Comment rendre les collaborateurs acteurs de leurs parcours ?

 

Conception et facilitation d’ateliers collectifs et créatifs pour permettre aux collaborateurs d’identifier leurs besoins et leurs aspirations pour préparer leur entretien individuel

nos réalisations (12)-2– Société Générale

 

EXPÉRIENCE COLLABORATEUR : Quel pilotage de la performance pour favoriser l’engagement ?

 

Co-construire les modes d’organisation et de travail de demain grâce à des méthodes d’innovation impliquant l’ensemble des parties prenantes

nos réalisations (8)-2- LBMG

 

CONFÉRENCE : Les entreprises peuvent-elles encore fidéliser les jeunes ?

 

Décrypter les nouvelles attentes et comportements des collaborateurs, anticiper la transformation de la fonction RH

Intrigué(e),
 intéressé(e) ?

N’attendons pas plus pour échanger !